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Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich.

Diplomierte/r Gesundheits- und KrankenpflegerIn Klinik für Innere Medizin 4 - Pneumologie mit Schwerpunkt Infektiologie

JobID: 7434

Voll- und Teilzeit, Dauerverwendung

#wirsindKUK:

Mitarbeit in einem hervorragenden Team, in dem Sie Ihre individuellen Fähigkeiten einbringen und ausbauen können
ein interessantes, abwechslungsreiches und klar definiertes Aufgabengebiet
Ansprechpersonen für Ihre persönliche und strukturierte Einarbeitung
berufliche und persönliche Weiterentwicklung
mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung

An der Klinik für Innere Medizin 4 – Pneumologie und Infektiologie erwartet Sie ein hoch spezialisiertes Arbeitsumfeld mit einer Bettenstation für pneumologische und infektiologische Fälle, ausgestattet mit Schleusenzimmern zur Behandlung von akuten und chronischen respiratorischen Infektionen. Der Schwerpunkt der Abteilung liegt auf der Versorgung von PatientInnen mit übertragbaren und nichtübertragbaren Infektionskrankheiten wie Tuberkulose und chronischen Lungeninfektionen wie etwa die chronisch pulmonale Aspergillose oder Infektionen durch atypische Mykobakterien. Diese Krankheitsbilder machen eine interdisziplinäre und oft lange Behandlung notwendig.

Als Diplomierte/r Gesundheits- und KrankenpflegerIn arbeiten Sie in einem multiprofessionellen Team und leisten einen wesentlichen Beitrag bei der Betreuung der PatientInnen.

Der Aufgabenbereich für Diplomierte Gesundheits- und KrankenpflegerInnen umfasst sämtliche Tätigkeiten, die im Gesundheits- und Krankenpflegegesetz vorgesehen sind.

Sie sollten Interesse haben, eine neue Abteilung mitaufzubauen und Freude daran haben, neue Prozesse und Standards mitentwickeln zu können.

Voraussetzungen:

abgeschlossene Ausbildung zur/zum diplomierten Gesundheits- und KrankenpflegerIn spätestens bis zum Dienstantritt
Nachweis über die Berufsberechtigung (der Berufsnachweis ist spätestens bei Dienstantritt vorzulegen)
EDV-Kenntnisse sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
Flexibilität, Selbstständigkeit und Belastbarkeit
Bereitschaft zu Mehrleistungen
laufende Fort- und Weiterbildung

Werden Sie Teil unseres Teams!

Rückfragen und nähere Auskünfte:

Anna Loipl, BScN, MBA, Pflegebereichsleitung, T: +43 (0)5 7680 83 73606

Monika Lichtenberger, Sachbearbeiterin Personalrekrutierung, T: +43 (0)5 7680 83 6280

Ihre Vorteile:

KFL-Versicherung KFL-Versicherung Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten

Kinderbetreuung Kinderbetreuung betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit

Mobilität Mobilität absperrbare Fahrradabstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit

Mitarbeiterrestaurant Mitarbeiterrestaurant günstige Verpflegung, Vitalküche

Fortbildungsprogramm Fortbildungsprogramm firmeneigene Kurse und Gesundheitsförderung

Teilzeitmodelle Teilzeitmodelle positionsabhängig diverse Teilzeitmodelle (Work-Life-Balance)

Telearbeit Telearbeit Möglichkeit zur Telearbeit (positionsabhängig)

Ermäßigungen Ermäßigungen Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen)

Nachhaltigkeit Nachhaltigkeit PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten

Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.705,60 (Grundlage LD 15/02) auf Vollzeitbasis, abhängig der anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen.

Besetzungstermin: ehestens

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